好不容易找到工作~但又安排好了旅遊~該怎麼辦 - 旅遊

假如你很喜歡這份工作的話。如果是我，我的作法是面對，跟我的上司或是主管溝通，誠意是一定要的！雖然~你的主管或許會對你的第一印象不好，但日後我想你的主管或是上司更是會著重在於你工作上的表現，因為一開始你就讓他們印象深刻。之後就要靠你自己努力囉！加油！工作上的動力，是來自

我是一個人事主管,說真的,我會希望你不要在新工作的第2天就請假去玩,因為新公司會覺得你玩比工作重要,工作態度的第一印象就會打折,心理上就會不喜歡你,而且除非你日後的表現很好,如果平平的話,我可能在試用期期滿不會錄取你,或是日後在打考績時,也會覺得你對公司忠誠度不夠,考績不會很好,或是

請問你旅遊是幾天~~如果可以的話~~最好是不要去旅遊啦~~~因為工作真的很重要~~而且又是你喜歡的~~這樣的工作真的很難找但如果旅費你已經繳錢的話~~非去不可~~你可以打電話給公司說~~家裡有事情~可能要過幾天才能去工作!!問是否可以晚一點去報到!最好不要說~~你要出去玩阿~~~那很有可能~主管會想~才

一般公司新進人員大多有三個月的試用期,試用期內最好不要請假(無論是事假病假),通常公司都會懷疑你是不是又去找別的工作,還有試用期內公司可以不經預告就請你走路,也不用付資遣費的,所以建議你至少撐過試用期吧,這個公司有可能是急於用人才會通知你下周一就上班,如果你不去公司可能就會趕快�

我覺得上班重要..畢竟好不容易找到的工作..而且你也挺喜歡的..現在工作不像以前那麼好找了..不見得每次都有好運氣..第一天上班就要請假..沒有一個人會給你好印象的.而且等你請假回到公司的時候..你就知道那種氣氛很奇怪=..=還是先把工作搞穩定了..以後日子那麼多...你還怕玩不到嗎?你說你想表現出