有關福利金請問公司這樣算合法嗎 - 旅遊

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我在去年9月加入公司薪水26000每月強迫被扣500元福利金依以下條款請問公司這樣算合法嗎有什麼管道可以申訴?成立職工福利委員會及相關業務簡介一、目的透過事業單位及受僱員工共同提撥職工福利金,開辦必要的福利措施,以鼓舞員工工作士氣,強化勞資合作關係。二、實施對象依職工福利金條例第

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Barb Cronin avatarBarb Cronin2010-09-05
我在去年9月加入公司薪水26000每月強迫被扣500元福利金依以下條款請問公司這樣算合法嗎完全合法!就算你去找馬英九總統「告御狀」的話,馬總統也對此規定「完全沒輒」(合法)的喔!公司福利金是運用到「全體員工」身上的喔,紅、白包,公司員工旅遊時公司會補助旅遊經費,...........。...
Carol avatarCarol2010-09-05
大部份的公司都會有扣福利金這個項目的若公司有正當運用這筆福利金並不算違法只是不清楚為何要扣到500我之前的公司每月不會扣超過200但是整個年度算下來福委員(因福利金所成立的委員會)所給的福利是遠超過支出的福利金問題中的3.每月於每個職員、工人薪資內各扣0.5%所以應該是26000x0.5%是130才對�